政績觀是黨員干部從政、謀事、創業的“總開關”，如果政績觀有偏差，“追求政績”的實踐就必然盲目抓瞎，甚至會染上“政疾”，讓“政績工程”變成了“面子工程”、“民心工程”變成了“負債工程”。

樹立和踐行正確政績觀，起決定性作用的是黨性。只有黨性堅強、摒棄私心雜念，才能保證政績觀不出偏差。黨員干部必須牢記，創造政績是為一方經濟社會發展，為一方百姓造福。既要求“顯績”，快馬加鞭做那些“等不得”的事，干讓老百姓看得見、得實惠的事；也要求“潛績”，謀定后動干那些“急不得”的事，做作鋪墊、打基礎、利長遠的事。

樹立和踐行正確政績觀，考準考實是關鍵。要科學制定干部政績考核評價指標，注重將平時考核、年度考核、專項考核、任期考核的結果有效貫通，做到時時與事事同考核、潛績與顯績共衡量、“龍頭”與“龍尾”齊評價。要創造條件征求群眾意見，將外部評價作為重要參考要素，將考核結果作為績效兌現、獎優罰劣的重要依據。

樹立和踐行正確政績觀，強化監督是保障。強化對一把手監督，從凈化政治生態入手涵養正確政績觀。緊盯重大項目建設中不作為、慢作為、假作為、懶作為等問題，既嚴防“工程上馬、干部落馬”，又堅決防止項目建設久拖不決。緊盯民生實事和涉企服務，打通政策執行的“中梗阻”。同時還要嚴格落實 “三個區分開來”，最大限度調動廣大黨員干部的積極性、主動性、創造性，真正創造出經得起歷史和人民檢驗的政績。

■ 周小麗

（作者單位：池州市石臺縣委組織部）